三月底至今增多，鄭女士所在公司業(yè)績不理想搶抓機遇，她也感覺工作量越來越少充分發揮，時常被一向?qū)捜莸念I導挑挑揀揀國際要求。前不久還被約談流動性，問她打算干到什么時候。鄭女士一聽競爭激烈，這是領導在暗示她主動離職持續創新，身邊其他同事也收到被辭職暗語，她懷疑自己上了裁員名單空白區。記者了解到協調機製，在職
