職場邀功精小鑫總喜歡在領(lǐng)導(dǎo)面前高調(diào)邀功至關重要，惹怒身邊同事各方面。有人認(rèn)為資源優勢，身邊就有邀功精覆蓋，偶爾為之可以深入，但時時刻刻都在邀功就惡心了。還有人認(rèn)為開展攻關合作，會哭的孩子才有奶吃製度保障，邀功不能放棄預下達。 那么的有效手段，如何才能正確邀功，又不會招人討厭呢提升？專家建議： 第一大大提高，選擇合適時
