在遇到下面的情況時(shí)，作為職場女性的我們，應(yīng)該怎么去應(yīng)對(duì)？ 1 公司要求三八節(jié)上班，能主張加班費(fèi)嗎用上了？ 今天是三八婦女節(jié)，別家公司老板體恤女員工給她們放假休息，麗麗所在的公司卻要求上班優化程度。按照法律規(guī)定，婦女有權(quán)放假半天奮勇向前，如今卻要上班不斷豐富，這是否屬于加班
