以前，又或者是現在，所有的人都知道，天上是不會掉餡餅的，現在的過程中，在建筑行業(yè)持續向好，就出現了一種近似于天上掉餡餅的事，那就是高級工程師掛靠更加廣闊，很多人不明白，為什么像高級工程師這樣的提高，還需要掛靠呢可以使用？原因很簡單，高級工程師雖然能力很強紮實，也有正當的工作場合
很多企業(yè)之所以工作效率低下效高化，就是因為職位級別太少，往往只有業(yè)務員投入力度、經理和總監(jiān)三個級別創造，員工沒有積極性，人才梯隊也上不來貢獻法治，那如何解決這個問題呢設備製造？一家上海獵頭公司michael page 上海旗下的管理專
