在遇到下面的情況時，作為職場女性的我們全面闡釋，應該怎么去應對？ 1 公司要求三八節(jié)上班貢獻法治，能主張加班費嗎設備製造？ 今天是三八婦女節(jié)攻堅克難，別家公司老板體恤女員工給她們放假休息管理，麗麗所在的公司卻要求上班。按照法律規(guī)定效率和安，婦女有權放假半天，如今卻要上班品牌，這是否屬于加班
